Logo
Phân xưởng Phát điện (Công ty Điện lực Điện Biên) tổ chức đối thoại định kỳ với Người lao động

    Vừa qua, Phân xưởng Phát điện trực thuộc Công ty Điện lực Điện Biên tổ chức Hội nghị đối thoại định kỳ năm 2026 với Người lao động, nhằm phát huy quy chế dân chủ ở cơ sở, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và kịp thời tháo gỡ vướng mắc trong sản xuất.
    Tham dự hội nghị có ông Nguyễn Quang Hưng - Quản đốc Phân xưởng, ông Tạ Văn Kháng - Chủ tịch Công đoàn Phân xưởng cùng toàn thể cán bộ công nhân viên (CBCNV), Người lao động trong đơn vị.

     

     

    Tại buổi làm việc, lãnh đạo đơn vị đã thông tin khái quát về kết quả sản xuất kinh doanh, công tác quản lý vận hành, an toàn vệ sinh lao động và phương hướng nhiệm vụ trọng tâm thời gian tới.
    Trên tinh thần thẳng thắn, cởi mở, Người lao động đã trực tiếp đóng góp nhiều ý kiến thiết thực xoay quanh:
    •    Công tác an toàn lao động và điều kiện làm việc thực tế tại các nhà máy;
    •    Trang thiết bị, phương tiện phục vụ sản xuất;
    •    Bố trí ca kíp trực hợp lý, chế độ chính sách cho Người lao động;
    •    Đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ.
    Các kiến nghị thuộc thẩm quyền đã được lãnh đạo và Công đoàn Phân xưởng giải đáp thấu đáo tại chỗ; những đề xuất cần sự phối hợp liên phòng ban hoặc xin ý kiến chỉ đạo của lãnh đạo Công ty được Phân xưởng ghi nhận, tổng hợp để trình cấp có thẩm quyền giải quyết.
     


    Kết luận hội nghị, lãnh đạo Phân xưởng Phát điện đề nghị tập thể CBCNV giữ vững kỷ luật vận hành, chấp hành nghiêm quy trình an toàn lao động, tích cực phát huy sáng kiến kỹ thuật nhằm bảo đảm vận hành các tổ máy an toàn, tin cậy, nỗ lực hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh năm 2026.
    Hồng Quân

    Ngày đăng: 20/09/2026

    Bài viết khác

    Điện lực Mường Ảng (Công ty Điện lực Điện Biên) tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa trong Tháng Công nhân

    Giữa thời điểm thời tiết nắng nóng gay gắt, các hoạt động chăm lo cho người lao động của Điện lực Mường Ảng nhân Tháng Công nhân năm 2026 đã mang lại hiệu quả thiết thực. Đây là nguồn động viên to lớn giúp cán bộ nhân viên (CBNV) đơn vị vượt qua khắc nghiệt thời tiết, đảm bảo dòng điện an toàn, liên tục phục vụ Nhân dân.

    Công đoàn Phân xưởng Phát điện thăm hỏi, động viên CBCNV - NLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán xuân Ất Tỵ 2025

    Đội QLĐLKV Điện Biên Phủ tổ chức hội nghị đối thoại định kỳ năm 2025

    CÔNG TY ĐIỆN LỰC ĐIỆN BIÊN TỔ CHỨC GẶP MẶT, CHIA TAY ĐỒNG CHÍ PHÓ GIÁM ĐỐC TAO VĂN PẮN NGHỈ CHẾ ĐỘ HƯU TRÍ

    PC Điện Biên sôi nổi tranh tài tại Giải Bóng chuyền hơi CNVCLĐ tỉnh năm 2026

    Hội nghị Người lao động Công ty Điện lực Điện Biên năm 2025

    Điện lực Điện Biên tổ chức Lễ kết nạp đảng viên mới

    Về Điện Biên ngắm hoa Ban trắng, ghé ngành Điện ngắm áo dài Xuân

    Trao huy hiệu 30 năm tuổi Đảng cho đảng viên Trịnh Bá Nguyên

    Điện lực thành phố Điện Biên Phủ tổ chức vui tết thiếu nhi cho các cháu thiếu niên, nhi đồng là con CBCNV trong đơn vị.

    Điện lực TP Điện Biên Phủ tổ chức gặp mặt đầu Xuân Ất Tỵ năm 2025

    KHI DÒNG ĐIỆN QUỐC GIA ĐƯỢC NUÔI DƯỠNG BẰNG NHỮNG TRÁI TIM DỊU DÀNG

    Điện lực Tủa Chùa thăm hỏi CBCNV nhân dịp tháng Công nhân

    Chi bộ Điện lực Điện Biên Đông tổ chức Lễ kết nạp Đảng viên mới

    Đội Quản lý Điện lực Khu vực Na Son tổ chức chúc mừng Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3

    Công ty Điện lực Điện Biên đạt thành tích xuất sắc tại Hội thao khối DNTW và Giải bóng bàn Câu lạc bộ mở rộng năm 2024

    Chi bộ khối Kinh doanh tổ chức Lễ kết nạp cho Đảng viên mới

    CBCNV Phân xưởng Phát điện dâng hương tại Bia tưởng niệm anh hùng liệt sĩ Tô Vĩnh Diện nhân kỷ niệm 76 năm ngày Thương binh liệt sĩ

    Tô Vĩnh Diện người anh hùng không chỉ góp phần quan trọng làm nên thắng lợi của trận chiến thắng Điện Biên Phủ, mà còn là tấm gương hy sinh ngời sáng về tinh thần gan dạ, kiên cường. Sự hy sinh của anh đã trở thành bất tử trong lòng Nhân dân, được bạn bè Thế giới ngưỡng mộ, vinh danh. Tô Vĩnh Diện đã mưu trí, dũng cảm lái càng pháo vào vách núi để bảo vệ pháo trong chiến dịch Điện Biên Phủ năm 1954

    Tri ân các anh hùng liệt sĩ nhân ngày 27/7/2023

    Đối thoại định kỳ tại nơi làm việc năm 2025: Nâng cao quyền làm chủ và sự gắn kết của Người lao động