Ngày 20/08/2025, Đội Quản lý Điện lực Khu vực Mường Nhé đã tổ chức thành công buổi đối thoại định kỳ năm 2025, một hoạt động quan trọng nhằm thúc đẩy nền dân chủ tại nơi làm việc và giải quyết trực tiếp các vấn đề của Người lao động.
Toàn cảnh Hội nghị đối thoại định kỳ năm 2025 - Đội QLĐLKV Mường Nhé
Tinh thần cởi mở, đối thoại thẳng thắn
Thực hiện văn bản số 2323/PCĐB-TCNS ngày 11/8/2025 của Công ty Điện lực Điện Biên, buổi đối thoại đã diễn ra theo đúng quy chế dân chủ cơ sở của EVNNPC. Đây là diễn đàn để Người sử dụng lao động và Người lao động cùng nhau trao đổi về các vấn đề liên quan đến sản xuất kinh doanh, đời sống, thu nhập và điều kiện làm việc.
Đại diện tham dự buổi đối thoại bao gồm ông Vũ Đức Phong – Chủ tịch Công đoàn Công ty Điện lực Điện Biên; ông Phan Ngọc Khánh, Phó Giám đốc Công ty Điện lực Điện Biên cùng các đại diện phòng ban chuyên môn; Toàn thể CBCNV Đội QLĐLKV Mường Nhé
Người lao động tham gia ý kiến tại Hội nghị
Phát biểu tại hội nghị, ông Phạm Bá Dũng - Đội trưởng Đội QLĐLKV Mường Nhé khái quát tình hình sản xuất kinh doanh 7 tháng vừa qua, cũng như những khó khăn, thử thách của đơn vị trong việc thực hiện nhiệm vụ các tháng còn lại. Song với sự cố gắng, nỗ lực của toàn thể Người lao động đã từng bước tháo gỡ khó khăn, đáp ứng đầy đủ nhu cầu điện năng trên địa bàn quản lý, cơ bản hoàn thành các chỉ tiêu nhiệm vụ được giao của Công ty Điện lực Điện Biên. Đồng thời, đơn vị luôn cố gắng tạo điều kiện tốt nhất để Người lao động yên tâm công tác thông qua những cơ chế chính sách phù hợp.
Người sử dụng lao động trao đổi, giải đáp tại Hội nghị
Việc tổ chức lấy ý kiến Người lao động và tiến hành hội nghị đối thoại được diễn ra theo đúng quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc của EVNNPC. Phần nhiều nội dung kiến nghị là về cấp phát vật tư phục vụ công tác sản xuất kinh doanh, vật tư phục vụ dịch vụ Điện lực, công cụ dụng cụ, bảo hộ lao động, quy chế lương, nhân lực… Tất cả các vướng mắc, ý kiến, kiến nghị của Người lao động đã được ông Phan Ngọc Khánh - Phó Giám đốc Công ty trả lời và giao cho các phòng ban chuyên môn có phương án giải quyết thỏa đáng, đúng quy định và trên tinh thần đối thoại dân chủ, cởi mở và có trách nhiệm của các bên tham gia đối thoại.
Cũng tại hội nghị, ông Vũ Đức Phong - Chủ tịch Công đoàn Công ty bày tỏ mong muốn tiếp tục được lắng nghe những ý kiến đóng góp, kiến nghị chân thành từ Người lao động để duy trì, phát huy tập thể đoàn kết, gắn bó, từ đó hoàn thành được các kế hoạch và mục tiêu chung đã đề ra.
Buổi đối thoại đã diễn ra tốt đẹp, trên tinh thần cởi mở với rất nhiều ý kiến đóng góp thiết thực, phù hợp với tình hình sản xuất kinh doanh thực tế của Đội QLĐLKV Mường Nhé. Kết thúc buổi đối thoại Ông Phan Ngọc Khánh - Phó Giám đốc Công ty Điện lực Điện Biên một lần nữa nhấn mạnh vai trò đối thoại tại nơi làm việc trong việc duy trì ổn định, an tâm tư tưởng của Người lao động, đảm bảo quan hệ lao động lành mạnh và cần phải phát huy vai trò của đối thoại trong xây dựng các mục tiêu kế hoạch, các quy định, nhằm nâng cao năng suất lao động cũng như hiệu quả trong hoạt động sản xuất kinh doanh tại đơn vị.
Nguyễn Thị Loan
